湖北日报讯 (记者张诗秋、通讯员吴翔)“我是学机械工程的,能进你们的电池研发团队吗?”“做膜分离的,跟你们的回收业务对不对口?”6月11日至12日,荆门市组织10余家重点企事业单位,携130个硕博岗位,走进北京理工大学、北京航空航天大学、北京化工大学精准招引专业对口急需紧缺硕博人才,达成意向59人,其中博士26人、硕士33人。
与以往常规校园招聘不同,这次活动采取“人才恳谈会+双选会”的形式,变“摆摊招人”为“恳谈交心”,改“企业面试学生”为“学生面试企业”,每家企业只讲3至5分钟,剩余时间全部交给硕博们提问,现场气氛十分热烈。
“刚毕业的博士进来,由资深专家带教,半年后就可独立领衔3到5人的项目团队,承接客户订单,大的几十亿,小的也有几个亿。”亿纬动力荆门研究院储能电池研究所副所长丁静话音刚落,北京理工大学博士生崔家源当场投下简历。
此次北上,荆门组织的企事业单位全部是博士后科研平台、重点实验室建设单位,带来的不只是岗位,还有待攻克的技术难题。荆门龙泉实验室现场发布新能源电池材料、智能化储能等领域的关键需求,邀请高校专家和硕博人才“揭榜攻关”。新材料项目可依托亿纬动力中试产线直接验证技术,低空经济课题可联合特飞所、漳河实验室共同研发,设备共享、产业基金跟投等支持同步配套。
荆门市现场向硕博人才发出诚挚邀约。博士到荆门就业,可获15万元人才津贴、10万元购房补贴,若进入博士后科研工作站并留荆,可再获35万元人才补贴,仅政府层面支持就达60万元。
编辑:但堂丹
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