咸宁网讯 咸宁日报记者刘珊珊、通讯员戴丹峰、胡刚报道:4月13日,走进通城县北港镇横冲村,公路旁绿树郁郁葱葱,小河清澈潺潺,屋舍俨然,一片祥和。
而十多年前,该村到处欠债,无集体经济收益;全村人心涣散,无半点活力。
如何让班子凝聚力提升起来?村党支部实行“1+X 体系”的“同治模式”,即在党支部“1”的领导下,开展“五大课堂”和“五大活动”,建立“村湾屋场会”制度,推行“4+1”党员干部联系服务群众制度,构建“党员带富”机制。在职党员每月必须做4件为民服务的事,无职党员每个月1件,未做到的公开批评。
“哪个月没做到,汇报起来就十分羞愧,想着下个月要补起来。”党员袁春风说。
“有什么想法到党支部会上说,没有解决不了的问题。”如今村干部党员们已经习惯了建议大胆提,举措大家谈,当家做主的意识越来越强。
村民自发组建村湾理事会、文明理事会等自治组织,制订“村规民约”,共建美好家园。
屋场会持续举办11年。大家将农村经济社会发展中的大事、影响邻里和谐的杂事、村“两委”班子建设的家事一一“亮”出来,“找”出来,现场讨论解答。2019 年,横冲村荣获“全国乡村治理示范村”。
“同治”的目的就是为了“同富”。横冲村采取“党支部+同富公司+合作社+农户”的模式,成立同富公司,将全村土地流转起来发展产业,建成15家专业合作社。村民除土地租金、务工收入外,还有分红。去年村级集体经济收入超过 10 万元。
编辑:hefan
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