让激情干事成为工作主旋律

市第六次党代会报告强调，“让夙兴夜寐、激情干事成　为工作主旋律，让艰苦奋斗、奋勇争先成为咸宁干部鲜明标识”。

激情干事，是对理想的执着追求，是对目标的积极靠近，是对任务的主动承接。党代会闭幕之后，各地各部门对表对标，认领项目清单，密集调查研究，广泛招商引资，这都是激情干事的表现。

激情并非兴之所至，而是坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感。激情并非心血来潮，而是高尚的人生追求、强烈的进取意识和良好的工作姿态。只有把激情作为一种素养、一种引擎，才能在干事中争第一、创一流。

值得警惕的是，总有一些人与激情干事的要求格格不入：有的工作打不起精神，只要工资奖金不少、不贪也不干地“躺平”；有的激情不是放在工作上，而是热衷于拉关系、抄近路；有的看这不顺眼，看那不顺心，说起来头头是道，干起来样样不行；有的遇到一点挫折就心灰意冷，一蹶不振，等等。

激情干事者是乘风破浪者，是奋辑扬帆者。奋力谱写咸宁全面建设社会主义现代化新篇章，需要全市党员干部在忠诚、干净、担当中迸发干事激情。

让激情干事成为工作主旋律，需要我们在忠诚中迸发干事激情。要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，从中找出问题、找出方向、找出责任、找出办法、找出力量，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

让激情干事成为工作主旋律，需要我们在担当中迸发干事激情。时代呼唤涉险滩、破坚冰、攻堡垒、拔城池的激情干事者。全市党员干部要认真负责地对待每项工作任务，带头干、带领干、带劲干，敢担当、善担当、大担当，不被困难所压倒，不被逆境所屈服，不为名利所牵累，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，在激情澎湃中干事创业。

让激情干事成为工作主旋律，需要我们树立“让我干什么，就一定要干好什么”的理念，对事业保持一种强烈的激情，对本职工作保持百倍的热情，对未来目标充满自信的豪情。

（柯建斌）