以干部“辛苦指数”提升群众“幸福指数”

朱哲

日前，记者在基层采访时，一位干部说得好：“干部懒惰，群众遭殃。干部勤勉，群众幸福。”以干部“辛苦指数”换得群众“幸福指数”，这应该是新时代党员干部的自觉追求，也揭示了党员干部奋斗奉献的意义所在。

提升群众“幸福指数”，干部要始终保持迎难而上、不胜不休的奋斗精神。干部干部，先干一步。要做新时代的奋斗者，保持艰苦奋斗、戒骄戒躁的作风，旗帜鲜明地把奋斗镌刻在加快咸宁高质量发展的生动实践中。要弘扬奋斗精神，切实树立吃苦奉献意识，强化争先拼搏意识，做到凡是有利于咸宁的发展，就毫不犹豫地大胆闯、大胆试，通过解放思想、真抓实干来破解工作难题、打开工作局面。要竞相奋斗、团结奋斗，提振奋斗的内在底气，围绕“133”高质量发展区域和产业布局精准发力加油干，用不懈奋斗来满足全市广大群众对美好生活的向往。

提升群众“幸福指数”，干部要始终保持本色不改、初心如一的为民情怀。党的群众路线是：一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。要自觉践行党的群众路线，扑下身子，将利民之心刻进血肉里、融入行动中，勤勤勉勉为人民群众服务，要以苦干实干践行“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，以自己工作的刻苦，换取百姓生活的甜蜜。要牢固树立以人民为中心的发展思想，想百姓之所想，急百姓之所急，忧百姓之所忧，精准补齐民生短板，切实解决上学难、就医难、办事难、停车难等问题，不辞辛劳、无惧艰辛地做好群众工作。

提升群众“幸福指数”，干部要始终保持清正廉洁、两袖清风的境界追求。要从知行合一的角度审视自己、要求自己、检查自己，经常躬身自省，对标道德高线、不触纪律红线、守住法律底线，时刻保持清醒警觉，经得起诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫。要正确对待权力、地位、名利、私情，在公而忘私、大公无私、公私分明、先公后私四个境界中，守住公私分明底线，追求大公无私目标，做到一身正气、一尘不染。要常怀律己之心，常思贪欲之害，加强政德修养，打牢从政之基，使党性外化为清正廉明的社会形象，内化为干事创业的强大动力。

“樱桃好吃树难栽，不下苦功花不开”，唯有干部不辞辛苦、一点一滴为人民，亲力亲为、一锹一锄增福祉，方能换取百姓获得感、幸福感、安全感的增加，让我们的事业万古长青。