敢作善为抓落实 —— 四论贯彻落实市两会精神

一分部署，九分落实。把美好蓝图变为现实，关键在抓好落实。但抓落实不能拈轻怕重、遇难就躲，也不能鲁莽蛮干、误打误撞，而是要做到有勇有谋、敢作善为。

所谓敢作，就是要有“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气，敢于直面矛盾，敢于动真碰硬；所谓善为，就是要把握抓落实的规律、特点、方法和要求，找对方法路径，达到事半功倍的效果。

就拿投资15亿欧元的德国负碳材料项目来说，虽说在招引过程中困难重重，但没有人退缩，果断提出种种对策，仅用10个月就实现签约落地、3个月就正式开工建设。在外资使用规模、投资体量、项目落地速度等方面，均创下咸宁招商引资新纪录。

敢作善为抓落实，靠的是千千万万勇于担当、本领高强的好干部。在我市经济社会发展过程中，涌现出了一批敢作善为的好干部，形成了敢落实、善落实，真抓实干、埋头苦干的浓厚氛围。但我们也要清醒认识到，仍有少数干部存在碰到困难就止步、碰了钉子就胆怯、出点失误就灰心的消极心态。

抓落实不可能一路坦途、一帆风顺。当下，我市产业结构转型升级的任务仍然艰巨、生态环保还有短板、城乡发展仍然不够平衡，在今后发展过程中，势必有许多硬仗要打、许多“硬骨头”要啃，我们必须坚定信心，做到困难面前敢上、矛盾面前敢管、风险面前敢闯，不断攻坚克难，推动发展。

敢作善为抓落实，不仅需要敢抓的狠劲，也需要善抓的巧劲。我们要练就过硬本领，把握工作的方式方法，精准掌握经济社会发展规律，在各种困难挑战中去激发各方面的积极性与创造性，把破解难题的过程变成创造机遇的过程，不断开创事业发展新局面。

越是担子重如山，越要爱护挑担人。当敢作善为的干部在为咸宁高质量发展而奋斗时，我们也应奋力营造“一流”的干事创业环境，切实为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向，激励更多干部以满腔热忱奋进新征程、建功新时代。

 咸宁日报评论员