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招得来 留得住 发展好 嘉鱼大力破解企业用工难

来源:咸宁网 时间:2022-04-12 09:06

咸宁网讯 记者张大乐、王恬、丁伟、特约记者黄茂盛、皮道琦报道:“政府帮助我们从河南罗山县、正阳县等地招来了一批技术工人,即将入职。”4月1日,嘉鱼金盛兰党委书记林云庆告诉记者,金盛兰二期即将上马,将打造“千万吨级精品钢基地”,产值突破300亿,在政府帮助下,他们有信心实现这一目标。

嘉鱼流动人口少,本地人外出务工多,成为企业用工的难点。

如何破解难点?

嘉鱼县公共就业和人才服务局副局长程孝明说,实实在在做好“嘉鱼服务”,不仅要想在企业前头,更要暖在企业心头。

今年以来,嘉鱼组织专班前往河南、云南、洪湖、武穴等地招工,紧抓春节返乡流,积极通过“万人回归”工程留住本地务工人员,鼓励村(社区)参与劳动力输送。

湖北元拓铝合金模架制造有限公司总经理雷志强说:“政府部门积极增加招聘会场次,分行业、分群体举办特色专场招聘活动,这些举措直击企业痛点,切实解了企业的燃眉之急。”

“我们还鼓励企业通过‘以老带新’‘以工引工’方式招工,鼓励企业给予一次性用工服务奖补,还与多家人力资源服务机构签订了合作协议,打通了后续招工渠道。”程孝明说,今年来,共解决用工需求1132人。

嘉鱼县经济开发区管委会副主任彭克清说,近年来,嘉鱼在强力开展招商引资的同时,把全方位跟踪服务企业发展作为重中之重,开拓了一条“招得来、留得住、发展好”的招工之路,努力营造良好的用工环境,吸纳务工人员到开发区安居乐业。

湖南籍的官志聪是湖北嘉麟杰纺织的一名职工,在该公司工作8年间,他从一名普通操作工晋升为企业管理层。

“最早来嘉鱼时和爱人挤在一间不足10平方米的出租房内,后来公司修建了员工公寓,分给我们一套家庭房,不仅免费居住,生活设施还非常齐全。”官志聪说,企业不仅为员工提供待遇优厚的工作岗位,还提供从“油盐酱醋茶”到“衣食住行闲”的各种优质生活服务。

“工作闲暇,到企业活动室内看看电影、下下象棋、打打球,丰富的娱乐生活让我们倍感轻松。而且嘉鱼湖光山色,人杰地灵,浓郁的生活气息让我们渐生归属感。”官志聪说,以后要扎根在这片让他感到温暖的异乡。

事实上,像官志聪这样在嘉鱼经济开发区安居乐业的“新居民”越来越多。


编辑:胡少鹏

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