汇聚才智 共谋发展——2025 年咸宁市中医医院人才交流会侧记

记 者  汪俊东  通讯员  鲁秉杰 陈亚利 洪晓玲

10月23日，咸宁市中医医院召开人才交流座谈会，老中青杏林骨干齐聚一堂，出谋刬策，传承中医瑰宝，共商中医发展大业。

该院5 位临床医技科室主任和 2 名退休老专家结合科室实践谈经验、提建议；10 位硕士研究生代表立足岗位谈思考、话展望；大家围绕学科建设、人才培养等核心议题踊跃发言，提出很多有价值、有见地的想法，充分体现大家对医院发展的高度责任感和使命感。增强了医院人才队伍凝聚力，激发了干部职工战斗力。

咸宁市中医医院党委书记葛木村表示，坚持党建引领，医心向党，建强医院基层党组织，夯实医院发展根基。人才是医院发展的第一生产力，医院始终高度重视人才队伍建设，不断完善人才培养、引进、使用机制。借座谈会为大家提供一个畅所欲言、交流互鉴的机会，倾听大家在工作中的经验感悟、困惑难题以及对医院人才工作和发展建设的意见建议，旨在推进医院人才交流平台建设，凝聚人才智慧，破解发展难题，助力医院高质量发展。

咸宁市中医医院院长李佳表示，要深化医院机构改革，激发人才活力，打造一支德才兼备医疗队伍。坚持德才为先、突出实绩的用人导向，探索建立更加科学多元的考核评价体系，把评价结果与职称晋升、绩效分配、评优评先等紧密挂钩，建立起有利技术提升和人才成长的分配制度。同时，要建立职业发展绿色通道，为各类人才设计清晰发展路径，力争做到人尽其才，才尽其用，营造爱才重才的浓厚氛围，让大家安心工作，克难奋进。

在药剂科工作了11年的陈炜发言中说到,他是药剂科首批全日研究生。当时他还真自以为是人才，但现实却给他一记耳光。因为他读书期间实习是在制药厂，对医院工作几乎是空白。初次进中药房，面对400多味中药，除书本叙述的功效以外，其它的一片空白。从那一刻起，他才真正体会到无知者无畏的真正含义。于是，开启了既要传承好中医的“根”，又创新好中医的“用”的铿锵之旅，一步一步走近人生目标。

“我们康复科要抢抓健康中国2030国家大力支持中医药发展和人口老龄化加剧的双重背景下中医院康复科前所未有的发展机遇，实现康复服务的全新发展。”康复科熊杉说，“转变过去重治疗、轻康复的观念，聚焦亚健康群体对生活高质量的追求，探索康复服务走进千万家庭健康服务之路。同时，要加快现代康复技术与传统中医技法融合，形成独特的、具有中国特色的康复路径。”

“作为新一代中医人，我们受过现代医学教育，也接受了千年中医文化熏陶，传承和发展中医药事业的我们这代人义不容辞的责任，而且任重道远。”硕士研究生代表邓细蒙说，“要在坚守中医文化瑰宝精髓的基础上，勇于开拓创新，敢于跨界融合，将中医的理法方药、康复理念融入围手术期的管理，为患者提供标本兼治、更具人文关怀的诊疗方案。”

沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。人才兴则医院兴，人才强则医院强。让全体中医人团结一心、克难奋进，以更加开放的姿态、更加务实的作风、更加昂扬的斗志，投身于医院高质量发展的伟大实践，共同为咸宁市中医医院的美好明天而努力奋斗！