做实巡回驻点监督 咸宁市纪委监委推动874个问题整改到位

咸宁网讯　记者宋文虎、焦姣、通讯员邓子庆报道：“你们单位在夯实基层党组织基础、规范公司日常管理等方面存在问题，请按照规定期限迅速整改……”日前，市纪委监委派驻市财政局纪检监察组相关负责人陈建华，向湖北兴达路桥有限公司反馈开展驻点监督时发现的问题，并督促该公司认真落实整改。

据介绍，根据市纪委监委巡回驻点监督工作制度安排，派驻市财政局纪检监察组今年5月27日至6月7日到湖北兴达路桥有限公司进行驻点监督。

“驻点监督前，我们结合兴达路桥公司工作实际情况，制定了驻点办公监督清单，确保监督的精准性和有效性。”市纪委监委派驻市财政局纪检监察组相关负责人说，通过前期走访沟通，初步确定了五个重点监督方向。

在驻点监督期间，该纪检监察组采取谈心谈话、听取汇报、查阅资料、实地检查、问卷调查等方式，有针对性地对该公司基层党组织基础、清廉建设与纪律教育、工程建设领域专项整治“回头看”等重点领域、关键环节开展监督检查。

经两周驻点监督，发现该公司在夯实基层党组织基础、推进党建标准化规范化建设等8个方面存在47个问题。

“巡回驻点监督的方式让监督检查方向更明、力量更强、成效更显，有效提升了派驻监督实效。”市纪委监委相关负责人说，巡回驻点监督有效化解“一对多”派驻带来的监督不平衡、有效辐射不够、实效性不强等问题，持续释放派驻监督效能。

此前，市纪委监委为补齐综合派驻监督短板，创新实施“巡回驻点办公”监督模式，常态化全覆盖深入综合联系单位，有效提升派驻监督工作质效。今年，我市又出台了《咸宁市纪委监委派驻机构巡回驻点监督工作办法（试行）》，明确巡回驻点监督工作重点、运行机制、监督方法，不断解决工作过程中发现的问题，推动巡回驻点监督工作向纵深发展。

截至目前，市纪委监委已召开巡回驻点监督工作调度会5次，研究解决人员力量不足、驻点监督延伸覆盖难等问题41个。

“制度的改善是让工作运行更顺畅，而成效的好坏，关键在于工作是否落实到位。”市纪委监委相关负责人说，市纪委监委各派驻机构全力抓好巡回驻点监督前、中、后三个关键环节，确保巡回驻点监督工作落到实处、取得实效。

在驻点监督前，市纪委监委各派驻机构通过调阅三定方案、历年党风廉政建设工作报告等资料，以及实地走访、问卷调查等方式，对拟驻点监督单位量身定制“个性化”驻点办公监督清单，明确监督重点、座谈对象、检查事项等，做到“一次驻点一份清单”。

驻点监督期间，则采取查阅会议记录、财务凭证、谈心谈话等方式，深入挖掘驻点单位内部管理、纪律作风、业务规范等方面存在的问题，对发现的问题全面分析研判，形成《驻点监督情况报告》，并及时向被监督单位党委（党组）反馈发现问题，提出整改要求和完成时限。

驻点时间结束后，各派驻机构还会建立监督发现问题工作台账，实行销号管理，对可立行立改的问题，督促被监督单位及时整改到位；对普遍性、突出性问题，下发纪检监察建议书并跟踪落实；对可查性较强的问题线索，组织专班核实，确保查处到位。

目前，市纪委监委各派驻机构形成驻点办公监督清单91份；累计开展谈心谈话436人（次），发现面上问题978个；已立案139件，处分132人，发出纪检监察建议书35份，推动874个问题整改到位。

“派驻监督是全面从严治党的重要抓手，将持续深化巡回驻点监督工作，不断提升派驻监督质效，推动纪检监察工作向纵深发展，为清廉咸宁建设贡献力量。”市纪委监委相关负责人说。