咸宁网讯 咸宁日报全媒体记者李嘉、见习记者刘珊珊、通讯员黎白露、葛海燕报道:6月15日,记者从通城县委组织部考评办获悉,该县管理权限内干部人事档案清理工作取得阶段性进展。
为从严从实做好干部任前档案审核工作,该县对当前个别干部人事档案存在的材料不规范、信息记载不准确、涂改造假和管理部门把关不严等问题进行集中整治,不断提高选人用人公信度和群众满意度。
该县坚持把干部任前档案审核作为干部选拔任用的必经程序和基础环节,从确保干部人事档案的真实性、准确性和严肃性入手,主要对干部人事档案10类26项资料逐项审核,列出材料缺失清单并通知干部本人补缺。
截至目前,通过大排查、大检修,县委组织部管理权限内干部人事档案共清查补充档案材料8900余份,更正980余人的干部人事档案信息。对21名干部人事档案进行专项审核,清查出11人的人事档案不在库的情况,已查清原因并催收入库管理。同时,完成587名干部人事档案缺失材料清查工作。
编辑:hefan
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